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Posté le 04/04/2014 à 13h59 par Nicky
La Mairie cherche: Un(e) Responsable Informatique Documentaire et Multimédia
La Commune de La Seyne-sur-Mer – 62800 hab. – 1400 agents recrute par voie statutaire ou contractuelle Un Responsable de l’informatique documentaire et du service multimédia des bibliothèques
Assistant ou Assistant qualifié de conservation du patrimoine et des bibliothèques Service des Bibliothèques Municipales ... Au sein d’un réseau de trois bibliothèques et d’un bibliobus, positionné au service interne des bibliothèques et à la bibliothèque Le Clos Saint-Louis, placé sous l’autorité directe du Conservateur – Directeur des Bibliothèques Municipales
MISSIONS :
Missions principales :
- Initier et conduire l’ensemble des projets numériques des bibliothèques (développement des outils de travail et des services multimédia pour le public, identité et communication numériques des bibliothèques, politique d’animations en faveur des TIC…), · Encadrer et manager une équipe multimédia composée de deux agents,
- Assurer la tenue et le développement du SIGB (paramétrage, extractions statistiques…),
- Être responsable de l’informatique documentaire (intégrité des indexations et vedettes, validation des cotes…), · Assurer l’administration du portail des bibliothèques,
- Gérer le réseau interne : du parc informatique et des périphériques, en collaboration avec le Service Informatique communal et les prestataires contractuels,
- Gérer les collections multimédia imprimées (suivi éditorial, acquisitions, catalogage, presse…), · Organiser les ateliers multimédia avec les animateurs en place,
- Participer aux réunions de direction et à la conduite générale du service,
- Participer à l’accueil du public : environ 8h/semaine : ateliers multimédia et accueil/renseignement dans les différents espaces. Missions occasionnelles :
- Participer aux animations des bibliothèques (au-delà des actions en faveur du multimédia), · Participer au circuit du document.
PROFIL :
Vous possédez :
- Une excellente maîtrise des outils numériques (logiciel, réseaux sociaux, nouvelles plateformes, matériels innovants, outils éditoriaux du web..),
- Une très bonne connaissance du fonctionnement des bibliothèques et de la bibliothéconomie (catalogage unimarc, indexation rameau, circuits documentaires, enjeux et missions d’un service culturel…), · Une bonne culture générale,
- Des aptitudes avérées à la communication (rédaction, expression orale, médiation vers les publics), · Un intérêt marqué pour l’action culturelle et la mixité des publics,
- Un goût pour le travail en équipe, la transversalité et le management par projet,
- Des qualités patentes en matière de décision et de motivation d’équipe, · Permis B exigé.
Informations complémentaires :
- Travail sur 4.5 jours du mardi au samedi (jeudi après-midi chômé),
- SIGB actuel : Carthame (constructeur : Decalog), Equipement RFID sur tout le réseau (Ident), Suite bureautique : OpenOffice, deux automates de prêt dans une structure, portail hébergé par Decalog (portage e-sezhame : www.decalog.net/produits/e-sezhame),
- Contexte jusqu’en 2014 : refonte générale du service et attente d’un projet cohérent de développement numérique (wifi, lecture numérique, présence web, éducation au multimédia, ressources numériques).
Adresser lettre + CV jusqu’au 30 avril 2014
Monsieur le Maire de la Seyne-sur-Mer
Direction des Ressources Humaines – Secteur Mobilité
20, Quai Saturnin Fabre
CS 60226
83507 La Seyne-sur-Mer Cedex
... cordialement ... Nicky ...
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